Als Betriebsrat freigestellt – und richtig vergütet?
Vergütung und Arbeitszeit freigestellter Betriebsratsmitglieder rechtssicher gestalten
-22.09.2026
Vergütung und Arbeitszeit freigestellter Betriebsratsmitglieder rechtssicher gestalten
(Rechts-) Grundlagen für Betriebs- / Personalräte und die SBV
Grundlagen des betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutzes
Die Umsetzung der ganzheitlichen Gefährdungsbeurteilung
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Basiswissen: Arbeitsrecht für Betriebs- und Personalräte, SBV und MAV
Rechte und Pflichten im bestehenden Arbeitsverhältnis
Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses
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Gezielte Vertiefung von arbeitsrechtlichem Wissen
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Mitarbeiter*innen rechtssicher vertreten und beraten
Umgang mit Krankheit im Betrieb
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Zeitenwende im Arbeitsrecht?
Was ist das und wo fängt sie an?
Auch BR-Mitglieder brauchen (Selbst-) Schutz
Professionell und sicher beraten in sensiblen Themen
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Praxiswissen für die SBV-Arbeit in Kirche und Diakonie
Unterstützung durch Fachkräfte für Arbeitssicherheit und Betriebsärzt*innen sicherstellen
Workshop für Betriebsräte, Personalräte, SBV, MAV und BEM-Beauftragte
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Psychische Gesundheit, Mitarbeiterzufriedenheit und Mitbestimmung stärken
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Basiswissen und Handlungssicherheit für den Einstieg in die BR-Arbeit
Basiswissen und Handlungssicherheit für den Einstieg in die BR-Arbeit
Mitbestimmung auf den Punkt gebracht
Mitbestimmung auf den Punkt gebracht
Handlungsmöglichkeiten bei personellen Maßnahmen
Betriebsvereinbarungen systematisch entwickeln und rechtssicher abschließen
Vorhandenes Wissen aktualisieren
Wirtschaftliche Grundlagen für Betriebs- und Personalräte
Eigene, private Endgeräte für betriebliche Zwecke nutzen
Basiswissen für Betriebs- und Personalräte und die SBV/MAV
Mit psychischen Erkrankungen im Beruf umgehen
Einstiegsseminar für die Arbeit im Personalrat - NRW / NDS / RP / MV
Vom Informationsrecht bis zur Mitbestimmung - NRW / NDS
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Dienstvereinbarungen rechtssicher verhandeln und gestalten - NRW / NDS
Grundlagenseminar für neugewählte MAV Mitglieder und Nachrücker*innen
Aufbauseminar
Beschäftigung fördern und sichern
Grundlagenwissen für die Teilhabe behinderter Menschen
Grundlagenwissen für die Teilhabe behinderter Menschen
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Beschäftigung fördern und sichern
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Das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM)
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Den Ausschuss gut aufstellen und "mit Leben füllen"
Entgelttransparenzrichtlinie ab Sommer 2026
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Alles richtig machen - aber wie? Unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung
Die Rolle der Interessenvertretung und ihre Einflussmöglichkeiten
Rechtssicher handeln bei Arbeitsüberlastung und psychischer Belastung
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Rechtzeitig reagieren, wenn die Arbeit zu viel wird
Techniken für mehr Beteiligung und Effizienz
Praxisworkshop für PR, BR SBV und Gleichstellungsbeauftragte
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Kündigungsschutz im Fokus
Arbeits- und Gesundheitsschutz aktiv gestalten
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Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation in der SBV-Arbeit
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Maßnahmen und Möglichkeiten
Rechtliche Grundlagen für Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter*innen
Rolle, Aufgaben und Selbstverständnis des/der Vorsitzenden und Stellvertretungen
Öffentlichkeitsarbeit im Betrieb und in der Dienststelle und in der MAV
Führungsverhalten und die Gesundheit der Beschäftigten
Von der einfachen Beteiligung bis zur Mitbestimmung
Rechtssicherheit für MAV-Mitglieder und Mitarbeitervertretungen
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Das betriebliche Vorgehen zur Vermeidung und zum Abbau psychischer Belastungen
Überblick der Rechte und Pflichten
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Arbeitsschutz und gesundheitsgerechte Arbeitsplatzgestaltung
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Konflikte erkennen, Beschäftigte schützen und Prävention stärken
Rechtssicherheit für betriebliche Auszeiten
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KI-Einsatz, Mitbestimmung und KI-Compliance im Betrieb
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Die psychische Gesundheit der Kolleg*innen zählt
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Stressbewältigung und mentale Stabilität im betrieblichen Alltag
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Der optimale Übergang in die Rente
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Gesamtpaket aus 2 Seminaren: Grundlagenwissen + SBV-Arbeit in Kirche und Diakonie
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Einladung, Protokoll, Beschlüsse
SBV-Wahl 2026: Wahlvorstandsschulung
Beteiligung des Betriebs- bzw. Personalrats
Prävention, Resilienz und mentale Gesundheit im Betrieb stärken
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Interventionsansätze bei Alkohol-, Medikamenten- und Drogenmissbrauch
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Grundlagenwissen
Das vernachlässigte Mitbestimmungsrecht effektiv nutzen
Verschiedene Ausstiegsmodelle
Grundlagen im Verhandlungsmanagement
Vertiefung zentraler Verhandlungsstrategien