Spezialwissen

Arbeitsgerichtliches Beschlussverfahren und Einigungsstelle

BR-Rechte auf dem richtigen Weg durchsetzen

Arbeitsschutzstandard COVID-19 Neu!

Arbeitszeitrecht im Sozial- und Gesundheitswesen Neu!

Mitbestimmung im Betrieb nutzen

Ausschüsse in der Arbeit des Betriebsrats Neu!

Formale Anforderungen und effiziente Organisation

Außertarifliche Angestellte

Mitbestimmung bei Einstellung, Eingruppierung und Arbeitszeit

Basiswissen Schichtarbeit

Individuelle Lösungen durch Betriebsvereinbarung

Befristungsrecht aktuell

Was Betriebs- und Personalräte zwingend wissen müssen – Alle Neuerungen im Überblick

Betriebsänderung, Interessenausgleich, Sozialplan Neu!

Umstrukturierungen und Mitbestimmung

Betriebsklima - Die Atmosphäre im Betrieb - Teil 1

Messbarkeit und Verbesserung

Betriebsratsarbeit im Tendenzbetrieb Neu!

Beteiligung und Information – auch ohne Wirtschaftsausschuss

Das Urlaubsrecht konsequent umsetzen

Mitbestimmung – Grundsätze – Planung

Dienstreisen und Reisekosten Neu!

Vergütung und Arbeitszeit bei auswärtiger Tätigkeit

Häufige Irrtümer im Arbeitsrecht

Glauben ist nicht Wissen

Indirekte Steuerung als Managementstrategie

Folgen für die Gesundheit und Betriebsklima

Mehrarbeit und Überstunden Neu!

Mitbestimmungsrechte und betriebliche Umsetzung

Mutterschutz – Pflegezeit– Elternzeit– (Brücken-)Teilzeit

Personalgespräche, Leistungsbeurteilung, Zielvereinbarung Neu!

Für transparente und gerechte Regelungen im Betrieb

Technische Überwachung im Betrieb Neu!

Regelungsgegenstände und Mitbestimmungsrechte

Zertifizierte Ausbildung zum/zur Mobbing- und KonfliktberaterIn im Betrieb - Teil 2

Konfliktberatung und Konfliktcoaching

Zertifizierte Ausbildung zum/zur Mobbing- und KonfliktberaterIn im Betrieb - Teil 3

Die Rolle des Beraters / Der Beraterin