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    In diesen Wochen haben in vielen Betrieben, Dienststellen und Einrichtungen die Wahlen zur Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV) und zur Schwerbehindertenvertretung (SBV) stattgefunden. Unser AuL Team gratuliert allen neuen und wieder gewählten Kolleginnen und Kollegen ganz herzlich!  Mit der Kandidatur habt ihr Verantwortung übernommen – für junge ...

  „Zurück ins Büro – darf der Arbeitgeber das Homeoffice einfach abschaffen?“ Immer mehr Arbeitgeber schränken mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice ein und verlangen von den Beschäftigten wieder mehr Präsenz im Büro. Doch ist das rechtlich überhaupt zulässig? Welche Grenzen hat das Weisungsrecht des Arbeitgebers und welche Möglichkeiten haben Interessenvertretung hier ...

Die Vergütung – nicht nur von freigestellten Betriebsratsmitgliedern – ist regelmäßiger Bestandteil der höchstrichterlichen Rechtsprechung. Obwohl seit Juli 2024 der § 37 Abs. 4 und § 78 BetrVG geändert ist, sind doch in vielen Betrieben die Rahmenbedingungen noch nicht verändert worden. Besonders anzumerken ist, dass der Arbeitgeber und das gewählte Betriebsratsmitglied durch § ...

Nach vielen Jahren der Entwicklung werden die AVR reformiert und umfangreich geändert. Herzstück ist die neue Entgeltordnung, die sich im wesentlichen an den Eingruppierungsnormen des öffentlichen Dienstrechtes orientiert. Obwohl erst zum 01.01.2027 der Startschuss fällt und es Überleitungsregelungen gibt die bis 2026 gehen werden, haben beschäftige seit Juni 2026 die Möglichkeit bereits ...

Im Juni 2026 bot unsere BAG-Fachtagung in Erfurt wieder spannende Einblicke in die aktuelle Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts. Auf dem Programm standen unter anderem Themen wie Gleichberechtigung der Geschlechter, das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG), Entgelttransparenz, Kündigungsschutz sowie aktuelle Urteile mit großer Bedeutung für die betriebliche ...

Im Herbst stehen die Wahlen der Schwerbehindertenvertretungen (SBV) auf der Agenda. Im Vorfeld dazu haben wir unseren Referenten Tobias Hölscher-Kroh gefragt, warum er die Arbeit der SBV, gerade in wirtschaftlich schwierigen Zeiten, für besonders wichtig hält. AuL: Tobias, warum ist SBV-Arbeit, gerade heute, besonders wichtig? Tobias: Unabhängig davon, wie angespannt die wirtschaftliche ...

Künstliche Intelligenz verändert die Arbeitswelt längst nicht mehr nur in großen Tech-Unternehmen. KI-Anwendungen halten zunehmend Einzug in den betrieblichen Alltag – oft schneller, als vielen Beschäftigten bewusst ist. Ob Bewerberauswahl, Schichtplanung, Leistungsbewertung oder automatische Text- und Bildgenerierung. Mit der europäischen KI-Verordnung, dem sogenannten „EU AI ...

In vielen Betrieben laufen die Betriebsratswahlen auf Hochtouren oder sind in den letzten Wochen der Vorbereitung. Wir freuen uns über die ersten Rückmeldungen über gute Wahlabläufe. Das zeigt dass unsere Wahlvorstandsschulungen erfolgreich in die Praxis umgesetzt wurden. Wichtige Wahlvorstandsaufgaben nicht vergessen Die Durchführung der Wahl bedeutet nicht das Ende der ...