Seminare

Arbeits- und Gesundheitsschutz im Betrieb – Vertiefung

Die Umsetzung der ganzheitlichen Gefährdungsbeurteilung

Arbeitsrecht 1 (AR 1)

Basiswissen: Arbeitsrecht für Betriebs- und Personalräte, SBV und MAV

Arbeitsrecht 2 (AR 2)

Rechte und Pflichten im bestehenden Arbeitsverhältnis

Arbeitsrecht 3 (AR 3)

Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses

Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) in der Praxis

Workshop für Betriebsräte, Personalräte, SBV, MAV und BEM-Beauftragte

Betriebsrat 1 - Grundlagen der Betriebsratsarbeit (BR 1)

Basiswissen und Handlungssicherheit für den Einstieg in die BR-Arbeit

Online-Seminar

Betriebsrat 1 – Online: Grundlagen der Betriebsratsarbeit (BR 1) Neu!

Basiswissen und Handlungssicherheit für den Einstieg in die BR-Arbeit

Betriebsrat 2 - Grundlagen der Betriebsratsarbeit (BR 2)

Mitbestimmung auf den Punkt gebracht

Online-Seminar

Betriebsrat 2 - Online: Grundlagen der Betriebsratsarbeit (BR 2) Neu!

Mitbestimmung auf den Punkt gebracht

Betriebsrat 3 - Grundlagen der Betriebsratsarbeit (BR 3)

Handlungsmöglichkeiten bei personellen Maßnahmen

Betriebsrat 4 - Grundlagen der Betriebsratsarbeit (BR 4)

Betriebsvereinbarungen systematisch entwickeln und rechtssicher abschließen

Betriebsverfassungsrecht: Auffrischung

Vorhandenes Wissen aktualisieren

Die Geschäftsführung des Betriebsrats

Alles richtig machen - aber wie? Unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung

Protokoll und Schriftführung im Betriebsrat/Personalrat

Einladung, Protokoll, Korrespondenz

Schriftverkehr rund um die Betriebsrats-/Personalratssitzung

Einladung, Protokoll, Beschlüsse

Als Betriebsrat freigestellt – und richtig vergütet?

Vergütung und Arbeitszeit freigestellter Betriebsratsmitglieder rechtssicher gestalten

Online-Seminar

Behinderung der Betriebsratsarbeit Neu!

Was ist das und wo fängt sie an?

Belastungen in der Betriebsratsarbeit

Auch BR-Mitglieder brauchen (Selbst-) Schutz

Betriebsverfassungsrecht: Auffrischung

Vorhandenes Wissen aktualisieren

Die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung Teilhabepraxis 2 (SBV 2)

Beschäftigung fördern und sichern

Eingruppierung nach den Entgeltordnungen im öffentlichen Dienst (TVöD / TV-L)

Praxisworkshop für PR, BR SBV und Gleichstellungsbeauftragte

Mitbestimmung und Beteiligung von Betriebsrat, Personalrat und SBV bei Um- und Neubauten

Arbeitsschutz und gesundheitsgerechte Arbeitsplatzgestaltung

Stellenbewertung und Eingruppierung im TVöD / TVL

Beteiligung des Betriebs- bzw. Personalrats

Tarifverträge im öffentlichen Dienst – TVÖD / TV-L

Grundlagenwissen

Über das Beschwerderecht in die Mitbestimmung

Das vernachlässigte Mitbestimmungsrecht effektiv nutzen

Arbeits- und Gesundheitsschutz im Betrieb – Vertiefung

Die Umsetzung der ganzheitlichen Gefährdungsbeurteilung

Arbeitsrecht 1 (AR 1)

Basiswissen: Arbeitsrecht für Betriebs- und Personalräte, SBV und MAV

Arbeitsrecht 2 (AR 2)

Rechte und Pflichten im bestehenden Arbeitsverhältnis

Arbeitsrecht 3 (AR 3)

Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses

Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) in der Praxis

Workshop für Betriebsräte, Personalräte, SBV, MAV und BEM-Beauftragte

Das Landespersonalvertretungsgesetz 3 – Grundlagen LPVG 3

Dienstvereinbarungen rechtssicher verhandeln und gestalten - NRW / NDS

Landespersonalvertretungsgesetz Teil 1 (LPVG 1) – NRW / NDS / RP

Einstiegsseminar für die Arbeit im Personalrat

Landespersonalvertretungsgesetz Teil 2 (LPVG 2) – NRW / NDS / RP

Mitbestimmung in der Praxis

Protokoll und Schriftführung im Betriebsrat/Personalrat

Einladung, Protokoll, Korrespondenz

Schriftverkehr rund um die Betriebsrats-/Personalratssitzung

Einladung, Protokoll, Beschlüsse

Die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung Teilhabepraxis 2 (SBV 2)

Beschäftigung fördern und sichern

Eingruppierung nach den Entgeltordnungen im öffentlichen Dienst (TVöD / TV-L)

Praxisworkshop für PR, BR SBV und Gleichstellungsbeauftragte

Mitbestimmung und Beteiligung von Betriebsrat, Personalrat und SBV bei Um- und Neubauten

Arbeitsschutz und gesundheitsgerechte Arbeitsplatzgestaltung

Stellenbewertung und Eingruppierung im TVöD / TVL

Beteiligung des Betriebs- bzw. Personalrats

Tarifverträge im öffentlichen Dienst – TVÖD / TV-L

Grundlagenwissen

Arbeitsrechtliche Grundlagen für die MAV-Arbeit (AVR / BAT-KF)

Mitarbeiter*innen rechtssicher vertreten und beraten

Besonderheiten des MVG-EKD für SBV-Arbeit in Kirche und Diakonie Neu!

Praxiswissen für die SBV-Arbeit in Kirche und Diakonie

Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) in der Praxis

Workshop für Betriebsräte, Personalräte, SBV, MAV und BEM-Beauftragte

Die Arbeit der Mitarbeitendenvertretung (MAV 1)

Grundlagenseminar für neugewählte MAV Mitglieder und Nachrücker*innen

Die Arbeit der Mitarbeitendenvertretung (MAV 2)

Mitbestimmung, Dienstvereinbarungen und personelle Maßnahmen sicher gestalten

Die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung Teilhabepraxis 1 (SBV 1) - kompakt (3 Tage)

Grundlagenwissen für die Teilhabe behinderter Menschen

Kirchliches Arbeitsrecht (MAV) und aktuelle BAG-Rechtsprechung

Rechtssicherheit für MAV-Mitglieder und Mitarbeitervertretungen

Mitarbeitervertretungsrecht für Ersatzmitglieder

Überblick der Rechte und Pflichten

SBV 1 - kompakt + Besonderheiten des MVG-EKD für SBV-Arbeit in Kirche und Diakonie (4 Tage)

Gesamtpaket aus 2 Seminaren: Grundlagenwissen + SBV-Arbeit in Kirche und Diakonie

Behindertengerechte Gestaltung von Arbeitsplätzen

Die praktische Umsetzung

Besonderheiten des MVG-EKD für SBV-Arbeit in Kirche und Diakonie Neu!

Praxiswissen für die SBV-Arbeit in Kirche und Diakonie

Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) in der Praxis

Workshop für Betriebsräte, Personalräte, SBV, MAV und BEM-Beauftragte

Die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung 2 – Kompaktseminar (SBV 2) Neu!

Beschäftigung fördern und sichern

Die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung Teilhabepraxis 1 (SBV 1)

Grundlagenwissen für die Teilhabe behinderter Menschen

Die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung Teilhabepraxis 1 (SBV 1) - kompakt (3 Tage)

Grundlagenwissen für die Teilhabe behinderter Menschen

Die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung Teilhabepraxis 2 (SBV 2)

Beschäftigung fördern und sichern

Die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung Teilhabepraxis 3 (SBV 3)

Das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM)

Fachtagung für die Schwerbehindertenvertretung (SBV)

Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation in der SBV-Arbeit

Resilienz in der (digitalen) Arbeitswelt und im BEM

Stressbewältigung und mentale Stabilität im betrieblichen Alltag

SBV 1 - kompakt + Besonderheiten des MVG-EKD für SBV-Arbeit in Kirche und Diakonie (4 Tage)

Gesamtpaket aus 2 Seminaren: Grundlagenwissen + SBV-Arbeit in Kirche und Diakonie

Schwerbehindertenvertretung Wahlen 2026

SBV-Wahl 2026: Wahlvorstandsschulung

Als Betriebsrat freigestellt – und richtig vergütet?

Vergütung und Arbeitszeit freigestellter Betriebsratsmitglieder rechtssicher gestalten

Arbeitnehmerdatenschutz im Arbeitsrecht

(Rechts-) Grundlagen für Betriebs- / Personalräte und die SBV

Arbeitsrecht 1 (AR 1)

Basiswissen: Arbeitsrecht für Betriebs- und Personalräte, SBV und MAV

Arbeitsrecht 2 (AR 2)

Rechte und Pflichten im bestehenden Arbeitsverhältnis

Arbeitsrecht 3 (AR 3)

Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses

Arbeitsrecht 4 (AR 4)

Gezielte Vertiefung von arbeitsrechtlichem Wissen

Arbeitsrechtliche Grundlagen für die MAV-Arbeit (AVR / BAT-KF)

Mitarbeiter*innen rechtssicher vertreten und beraten

Die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung Teilhabepraxis 2 (SBV 2)

Beschäftigung fördern und sichern

Online-Seminar

Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie - kompakt

Entgelttransparenzrichtlinie ab Sommer 2026

Die Überlastungsanzeige und Gefahrenmeldung

Rechtzeitig reagieren, wenn die Arbeit zu viel wird

Die Überlastungsanzeige und Gefahrenmeldung

Rechtssicher handeln bei Arbeitsüberlastung und psychischer Belastung

Eingruppierung nach den Entgeltordnungen im öffentlichen Dienst (TVöD / TV-L)

Praxisworkshop für PR, BR SBV und Gleichstellungsbeauftragte

Fachtagung - Aktuelle Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (BAG)

Kündigungsschutz im Fokus

Künstliche Intelligenz (KI) – Chatbots effektiv nutzen

Wie Chatbots die Arbeit im Betriebsrat, Personalrat, SBV und MAV erleichtern können

Mutterschutz – Pflegezeit – Elternzeit – (Brücken-)Teilzeit

Rechtssicherheit für betriebliche Auszeiten

Neue Arbeitswelt mit Künstlicher Intelligenz (KI)

KI-Einsatz, Mitbestimmung und KI-Compliance im Betrieb

Richtig in Rente – Übergang vom Arbeitsleben in die Rente – Teil 1

Ausstiegsmodelle und Rentenarten

Stellenbewertung und Eingruppierung im TVöD / TVL

Beteiligung des Betriebs- bzw. Personalrats

Tarifverträge im öffentlichen Dienst – TVÖD / TV-L

Grundlagenwissen

Über das Beschwerderecht in die Mitbestimmung

Das vernachlässigte Mitbestimmungsrecht effektiv nutzen

Beratungsgespräche professionell führen

Professionell und sicher beraten in sensiblen Themen

Die Geschäftsführung des Betriebsrats

Alles richtig machen - aber wie? Unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung

Online-Seminar

Eine Betriebsratssitzung / Personalratssitzung moderieren Neu!

Techniken für mehr Beteiligung und Effizienz

Fachtagung für die Schwerbehindertenvertretung (SBV)

Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation in der SBV-Arbeit

Protokoll und Schriftführung im Betriebsrat/Personalrat

Einladung, Protokoll, Korrespondenz

Schriftverkehr rund um die Betriebsrats-/Personalratssitzung

Einladung, Protokoll, Beschlüsse

Zielgerichtet und erfolgreich verhandeln - Teil 1

Grundlagen im Verhandlungsmanagement

Zielgerichtet und erfolgreich verhandeln - Teil 2

Vertiefung zentraler Verhandlungsstrategien

Arbeitnehmerdatenschutz im Arbeitsrecht

(Rechts-) Grundlagen für Betriebs- / Personalräte und die SBV

BYOD - Bring your own device

Eigene, private Endgeräte für betriebliche Zwecke nutzen

Künstliche Intelligenz (KI) – Chatbots effektiv nutzen

Wie Chatbots die Arbeit im Betriebsrat, Personalrat, SBV und MAV erleichtern können

Neue Arbeitswelt mit Künstlicher Intelligenz (KI)

KI-Einsatz, Mitbestimmung und KI-Compliance im Betrieb

Arbeits- und Gesundheitsschutz - Teil 1

Grundlagen des betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutzes

Arbeits- und Gesundheitsschutz im Betrieb – Vertiefung

Die Umsetzung der ganzheitlichen Gefährdungsbeurteilung

Arbeitsmedizin in Betrieb und Dienststelle

Handlungssicherheit für Betriebsrat, Personalrat und SBV

Arbeitsunfähig oder „nur“ leistungsgemindert

Umgang mit Krankheit im Betrieb

Behindertengerechte Gestaltung von Arbeitsplätzen

Die praktische Umsetzung

Belastungen in der Betriebsratsarbeit

Auch BR-Mitglieder brauchen (Selbst-) Schutz

Betriebliche Umsetzung des Arbeitssicherheitsgesetzes (ASiG) und der DGUV-Vorschrift 2

Unterstützung durch Fachkräfte für Arbeitssicherheit und Betriebsärzt*innen sicherstellen

Betriebsklima und Unternehmenskultur

Psychische Gesundheit, Mitarbeiterzufriedenheit und Mitbestimmung stärken

Das Betriebliche Eingliederungsmanagement - BEM

Basiswissen für Betriebs- und Personalräte und die SBV/MAV

Die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung Teilhabepraxis 2 (SBV 2)

Beschäftigung fördern und sichern

Die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung Teilhabepraxis 3 (SBV 3)

Das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM)

Die Mitarbeit im Arbeitsschutzausschuss (ASA)

Die Rolle der Interessenvertretung und ihre Einflussmöglichkeiten

Die Überlastungsanzeige und Gefahrenmeldung

Rechtzeitig reagieren, wenn die Arbeit zu viel wird

Die Überlastungsanzeige und Gefahrenmeldung

Rechtssicher handeln bei Arbeitsüberlastung und psychischer Belastung

Fachtagung Arbeits- und Gesundheitsschutz

Arbeits- und Gesundheitsschutz aktiv gestalten

Führung und Gesundheit

Führungsverhalten und die Gesundheit der Beschäftigten

Gesundheit im Betrieb

Prävention und Selbstfürsorge von Beschäftigen stärken

Kommunikative Kompetenz im Alltag von Betriebsrat/Personalrat, SBV und MAV

Prävention, Resilienz und mentale Gesundheit im Betrieb stärken

Konkrete Schritte zur Umsetzung der Gefährdungsbeurteilung - Psychische Belastung am Arbeitsplatz – Vertiefungsseminar

Das betriebliche Vorgehen zur Vermeidung und zum Abbau psychischer Belastungen

Mitbestimmung und Beteiligung von Betriebsrat, Personalrat und SBV bei Um- und Neubauten

Arbeitsschutz und gesundheitsgerechte Arbeitsplatzgestaltung

Mobbing, Diskriminierung und Belästigung am Arbeitsplatz

Konflikte erkennen, Beschäftigte schützen und Prävention stärken

Mutterschutz – Pflegezeit – Elternzeit – (Brücken-)Teilzeit

Rechtssicherheit für betriebliche Auszeiten

Psychische Belastungen am Arbeitsplatz erkennen und reduzieren – Grundlagenseminar

Die psychische Gesundheit der Kolleg*innen zählt

Resilienz in der (digitalen) Arbeitswelt und im BEM

Stressbewältigung und mentale Stabilität im betrieblichen Alltag

Suchtprävention in Betrieb & Dienststelle

Interventionsansätze bei Alkohol-, Medikamenten- und Drogenmissbrauch

Richtig in Rente – Übergang vom Arbeitsleben in die Rente – Teil 1

Ausstiegsmodelle und Rentenarten

Richtig in Rente – Übergang vom Arbeitsleben in die Rente – Teil 2

Finanzielle Nachteile vermeiden

AuL-Forum Arbeitsrecht – Die Reformagenda der Bundesregierung Neu!

Zeitenwende im Arbeitsrecht?

Fachtagung - Aktuelle Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (BAG)

Kündigungsschutz im Fokus

Fachtagung Arbeits- und Gesundheitsschutz

Arbeits- und Gesundheitsschutz aktiv gestalten

Fachtagung für die Schwerbehindertenvertretung (SBV)

Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation in der SBV-Arbeit

Fachtagung Suchtprävention in Betrieb und Dienststelle

Maßnahmen und Möglichkeiten

Kirchliches Arbeitsrecht (MAV) und aktuelle BAG-Rechtsprechung

Rechtssicherheit für MAV-Mitglieder und Mitarbeitervertretungen

Bilanzen lesen und verstehen

Wirtschaftliche Grundlagen für Betriebs- und Personalräte

Die Arbeit im Wirtschaftsausschuss (WA)

Den Ausschuss gut aufstellen und "mit Leben füllen"

Als Betriebsrat freigestellt – und richtig vergütet?

Vergütung und Arbeitszeit freigestellter Betriebsratsmitglieder rechtssicher gestalten

Arbeitsrecht 4 (AR 4)

Gezielte Vertiefung von arbeitsrechtlichem Wissen

Online-Seminar

Behinderung der Betriebsratsarbeit Neu!

Was ist das und wo fängt sie an?

Belastungen in der Betriebsratsarbeit

Auch BR-Mitglieder brauchen (Selbst-) Schutz

Online-Seminar

Eine Betriebsratssitzung / Personalratssitzung moderieren Neu!

Techniken für mehr Beteiligung und Effizienz

Fit für den Vorsitz im Betriebsrat – Teil 1

Rechtliche Grundlagen für Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter*innen

Fit für den Vorsitz im Betriebsrat, Personalrat oder MAV – Teil 2

Rolle, Aufgaben und Selbstverständnis des/der Vorsitzenden und Stellvertretungen

Fit für den Vorsitz im Betriebsrat, Personalrat oder MAV – Teil 3

Öffentlichkeitsarbeit im Betrieb und in der Dienststelle und in der MAV

Jugend- und Auszubildendenvertretung 2 (JAV 2)

Von der einfachen Beteiligung bis zur Mitbestimmung

Online-Seminar

Behinderung der Betriebsratsarbeit Neu!

Was ist das und wo fängt sie an?

Online-Seminar

Betriebsrat 1 – Online: Grundlagen der Betriebsratsarbeit (BR 1) Neu!

Basiswissen und Handlungssicherheit für den Einstieg in die BR-Arbeit

Online-Seminar

Betriebsrat 2 - Online: Grundlagen der Betriebsratsarbeit (BR 2) Neu!

Mitbestimmung auf den Punkt gebracht

Online-Seminar

Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie - kompakt

Entgelttransparenzrichtlinie ab Sommer 2026

Online-Seminar

Eine Betriebsratssitzung / Personalratssitzung moderieren Neu!

Techniken für mehr Beteiligung und Effizienz

Online-Seminar

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