BEM und Datenschutz
Spezialthema aus der Reihe: Betriebsrat/Personalrat und „Arbeitnehmerdatenschutz“
Seminarinhalte
• Kurzüberblick über das BEM, seine Voraussetzungen und seine Bedeutung
• Zusammensetzung des BEM - Teams und Verschwiegenheitspflicht
• Einleitung des BEM – Einwilligung des Arbeitnehmers erforderlich?
• Anforderungen an die Einwilligung des Arbeitnehmers
• Kann der Arbeitnehmer seine Einwilligung jederzeit widerrufen?
• Wer darf Gesundheitsdaten auf welcher Rechtsgrundlage erheben?
• Auslagerung des gesamten BEM auf einen Dienstleister - Vor- und Nachteile sowie datenschutzrechtliche Absicherung
• Wo und wie müssen Gesundheitsdaten aufbewahrt werden?
• Was passiert mit den Gesundheitsdaten nach Abschluss des BEM?
• Dürfen die im BEM gewonnenen Daten im Kündigungsschutzverfahren vom Arbeitgeber genutzt werden?